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「校園性侵害性騷擾或性霸凌防治準則」第八條、第二十八條條文勘誤表

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原列文字

第八條  職員工生應尊重他人與自己之性或身體之自主,避免不受歡迎之追求行為,並不得以強制或暴力手段處理與性或性別有關之衝突。

第八條  職員工生應尊重他人與自己之性或身體之自主,避免不受歡迎之追求行為,並不得以強制或暴力手段處理與性或性別有關之衝突。

第二十八條 性平會之調查處理,不受該事件司法程序是否進行及處理結果之影響。

前項之調查程序,不因行為人喪失原身分而中止。

第二十八條 性平會之調查處理,不受該事件司法程序是否進行及處理結果之影響。

 

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